Vulneración del Derecho al Trabajo por compras de renuncias del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social

Autores/as

  • Solange Velasteguí Meléndez Universidad Tecnológica Indoamérica
  • Juan Pablo Santamaría Velasco Universidad Tecnológica Indoamérica

DOI:

https://doi.org/10.51247/st.v4iS2.177

Palabras clave:

Cesación, compras de renuncias, servidores públicos, trabajo.

Resumen

La presente investigación descriptiva con enfoque cualitativo tiene por objetivo analizar la vulneración del Derecho al Trabajo, en el que se establece la figura jurídica, Compras de Renuncias Obligatorias y los perjuicios ocasionados en el Gobierno de Rafael Correa; esta se sistematizó a través de los métodos científicos: análisis documental, exegético y revisión bibliográfica. Se evidenció que las Compras de Renuncias Obligatorias como medidas implementadas para el cumplimiento del Decreto Ejecutivo 813, desencadenan inconformidad por parte de los servidores públicos, al afectar sus derechos constitucionales como el derecho al trabajo y a su estabilidad laboral. El Decreto Ejecutivo 813 no es declarado inconstitucional, solo son inconstitucionales las frases: “obligatorias” y “las servidoras y servidores públicos deberán cumplir obligatoriamente estos procesos aplicados por la administración”.

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Publicado

2021-10-29

Cómo citar

Velasteguí Meléndez, S., & Santamaría Velasco, J. P. (2021). Vulneración del Derecho al Trabajo por compras de renuncias del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social. Sociedad &Amp; Tecnología, 4(S2), 667–679. https://doi.org/10.51247/st.v4iS2.177

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